Qui sommes-nous ?

Notre équipe dirigeante

Une équipe d'experts nationaux et internationaux, issue des plus hautes responsabilités institutionnelles, du Système des Nations unies et du secteur humanitaire.

Équipe professionnelle africaine en réunion de travail
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Bansnan Toïra RAÏ NAREBAYE — Directeur général

Bansnan Toïra RAÏ NAREBAYE

Directeur général

Monsieur Raï Narébaye est le Directeur général de TOOMAÏ DYNAMIC CONSULTING. Il dispose d'une riche expérience nationale et internationale dans les domaines du management, du multilatéralisme, de la coopération internationale, de la gouvernance associative, de la coordination humanitaire et du développement organisationnel.

Son parcours professionnel combine une solide expérience dans le secteur privé acquise au Sénégal, et une expertise confirmée dans les environnements institutionnels internationaux. Il a notamment exercé des responsabilités en qualité de Spécialiste de programmes au sein de l'Organisation internationale de la Francophonie (OIF), auprès de sa représentation permanente à l'Union africaine et à la Commission économique des Nations unies pour l'Afrique (Ethiopie, Addis-Abeba), où il a contribué aux dynamiques de coopération et de partenariat international.

Au Tchad, Monsieur Raï Narébaye a occupé des fonctions stratégiques au sein du Ministère en charge des Finances, du budget, de l'économie, du plan et de la coopération internationale. Il a notamment été Secrétaire permanent adjoint des ONGs et des Affaires humanitaires (SPONGAH) pendant plus de trois ans, puis Directeur général adjoint des ONGs de développement. Dans ces fonctions, il a assuré la coordination, la planification, l'orientation stratégique et le suivi-évaluation des projets et programmes mis en œuvre par les Organisations non gouvernementales au Tchad, en lien avec les ministères concernés et les partenaires techniques et financiers.

Fort de cette expertise, il accompagne aujourd'hui les ONGs et les organisations de développement dans l'amélioration de leur gouvernance, le renforcement de leurs capacités institutionnelles, la structuration de leurs stratégies, la gestion de leurs programmes et l'accroissement de leur impact.

Monsieur Raï Narébaye est diplômé de l'Institut supérieur de management de Dakar en Management, option Management des Ressources humaines et Organisations ainsi que de l'École nationale d'administration (ENA) du Togo en Administration et finances publiques, option Impôts. Il a également enrichi son parcours par plusieurs formations et certifications professionnelles, notamment en conception et pilotage de projets humanitaires auprès de Bioforce Lyon, en gestion des projets durables auprès de la Galilée International Management Institute, ainsi qu'en management et gouvernance des ONGs et associations en Afrique.

À travers TOOMAI DYNAMIC CONSULTING, il porte une vision ambitieuse. Celle de contribuer à l'émergence d'organisations plus solides, mieux gouvernées et capables de produire un impact durable au service des communautés.

DOUDET LAGNA INGRID — Directrice des partenariats institutionnels et du développement organisationnel

DOUDET LAGNA INGRID

Directrice des partenariats institutionnels et du développement organisationnel

Doudet Lagna Ingrid est Directrice des partenariats institutionnels et du développement organisationnel au sein du cabinet. Elle totalise plus de quinze années d'expérience dans les domaines de la coopération internationale, de l'action humanitaire et du développement institutionnel.

Au cours de sa carrière au sein du Ministère en charge de l'Économie, du plan et de la coopération internationale du Tchad, elle a occupé plusieurs fonctions stratégiques. Pendant sept ans, elle a exercé les fonctions de Directrice de la planification et du suivi des activités humanitaires au Secrétariat permanent des ONGs et des Affaires humanitaires (SPONGAH). À ce poste, elle a notamment contribué à l'amélioration de la coordination des actions humanitaires, au renforcement du dialogue entre les institutions publiques, les organisations nationales et internationales ainsi que les partenaires techniques et financiers. Elle a également contribué à la mise en œuvre de programmes au sein de la cellule UNICEF du ministère.

Madame Doudet possède une solide expertise en suivi-évaluation de projets et programmes humanitaires et de développement, en partenariats institutionnels et en accompagnement stratégique des organisations. Son passage au SPONGAH a été particulièrement marqué par plusieurs missions de suivi-évaluation de projets/programmes mis en œuvre par les ONGs intervenant au Tchad. Cette expérience lui confère une connaissance accrue des réalités du terrain et des besoins réels des populations.

Diplômée en sociologie du développement et de la population, elle a renforcé son parcours par plusieurs certifications professionnelles dans les domaines de l'action humanitaire, de la gestion de projets et du développement. Son expertise, sa connaissance approfondie des enjeux institutionnels et son engagement en faveur du renforcement des capacités des organisations font d'elle un atout majeur pour accompagner les ONGs vers une performance durable et un impact accru.

NODJIYAM DINGAMTEL EVRARD — Directeur de la formation et du développement des compétences

NODJIYAM DINGAMTEL EVRARD

Directeur de la formation et du développement des compétences

Monsieur Nodjiyam Evrard est titulaire d'un Master en Management de projet et d'une Licence en Communication et Gestion des ressources humaines. Professionnel du secteur humanitaire et du développement, il cumule 17 années d'expérience dans la gestion de projets, le suivi-évaluation, la recherche, le développement de programmes ainsi que le renforcement des capacités des acteurs humanitaires.

Au cours de sa carrière, il a occupé diverses fonctions au sein d'organisations nationales et internationales de premier plan, notamment auprès du Haut-Commissariat des Nations unies pour les réfugiés (HCR/UNHCR), où il a acquis une solide expérience dans la protection des réfugiés, la coordination des interventions humanitaires et les opérations de terrain. Il a également collaboré avec des programmes financés par USAID, en contribuant au suivi-évaluation, à la recherche et à la mise en œuvre de projets de développement.

Son parcours professionnel comprend également des responsabilités au sein d'organisations telles que Malaria Consortium, Action Sans Frontières et d'autres structures intervenant dans les domaines humanitaire et du développement. Ces expériences lui ont permis de développer une expertise reconnue en gestion axée sur les résultats, conception et gestion de projets, collecte et analyse de données, recherche appliquée, ainsi qu'en planification stratégique.

En qualité de Chargé de la formation et de la recherche, Nodjiyam Dingamtel Evrard met aujourd'hui son expertise au service du renforcement des compétences des professionnels des ONGs, des institutions publiques et des organisations de développement. Il accompagne les équipes dans l'acquisition d'outils et de méthodes conformes aux standards internationaux afin d'améliorer la qualité, l'efficacité et l'impact des projets.

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